（北京出台25条措施 特殊技能人才落户可放宽年龄限制）

　　1、人社部：进一步加强工伤医疗管理服务工作有关问题

　　为进一步加强工伤医疗管理服务，切实保障工伤职工的医疗救治权益，近日，人社部发布《关于进一步加强工伤医疗管理服务工作有关问题的通知》。

　　《通知》提出，各地要结合本省实际情况，独立或委托医疗保障部门，建立与工伤保险协议医疗机构、工伤康复协议机构、工伤保险辅助器具配置机构的持卡直接结算通道。在系统中按规定设置工伤医疗、工伤康复、辅助器具配置结算标准，支持完成工伤认定的参保工伤职工按照规范用卡流程持社会保障卡（含电子社保卡）直接结算，提高办事效率，减少手工报销风险。

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　　2、公安部：用人单位可查询员工或拟招录人员的犯罪记录

　　为规范公安机关办理犯罪记录查询工作，日前，公安部印发了《公安机关办理犯罪记录查询工作规定》。

　　《规定》提出，单位可以查询本单位在职人员或者拟招录人员的犯罪记录，但应当符合法律、行政法规关于从业禁止的规定。行政机关实施行政许可、授予职业资格，公证处办理犯罪记录公证时，可以依法查询相关人员的犯罪记录。有关查询程序参照单位查询的相关规定。

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　　3、北京出台25条措施特殊技能人才落户可放宽年龄限制

　　日前，北京市商务局发布了《北京市关于进一步加强稳外资工作的若干措施》。《措施》由七部分构成，共25条，包括进一步扩大对外开放；优化外商投资企业发展环境；推动引资与引智引才相结合等内容。

　　在推动引资与引智引才相结合方面，《措施》提出，加大对符合北京发展定位和引进政策的特定行业高管人才、专业技术人才办理人才引进落户和工作居住证力度。对本市急需特殊技能专业人才落户，业绩、贡献突出的，可适当放宽年龄限制。为研发、执业、参展、交流、培训等高端人才提供签证便利。

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　　4、上海市人社局明确实施劳务派遣经营许可有关事项

　　上海市人社局发布了《关于实施劳务派遣经营许可有关事项的通知》。该通知自2022年1月1日起施行，有效期至2026年12月31日。

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